De Onderkruiper: Een Kruiperig Persoon Die Een Staking Breekt

Wat is een onderkruiper?

Een onderkruiper is een term die wordt gebruikt om een kruiperig persoon te beschrijven die tijdens een staking werkwillig is en daarmee de stakers saboteert. Deze persoon staat bekend als een loonbederver, loondrukker en verdringer. De onderkruiper wordt vaak gezien als een intrigant, rat of renegaat, omdat hij of zij de belangen van de stakers negeert en in plaats daarvan zijn eigen belang nastreeft.

Hoe treedt een onderkruiper op?

Een onderkruiper is iemand die bewust ervoor kiest om tijdens een staking te werken, ongeacht de eisen en wensen van de stakers. Dit kan leiden tot verdeeldheid en verzwakking van de stakingsactie. Door als werkwillige op te treden, verdringt de onderkruiper de stakers en helpt hij of zij de werkgever om de staking te breken. Dit kan leiden tot een verstoorde arbeidsverhouding en ontevredenheid onder de stakers.

De gevolgen van onderkruipers

Onderkruipers worden vaak gezien als maffers en beunhazen, omdat ze de belangen van de werknemers schaden. Door tijdens een staking te werken, verlagen ze de druk op de werkgever om aan de eisen van de stakers tegemoet te komen. Dit kan resulteren in minder gunstige arbeidsvoorwaarden en lonen voor alle werknemers, inclusief de onderkruiper zelf. Daarnaast kan het optreden van onderkruipers leiden tot een gebrek aan solidariteit en vertrouwen binnen de werknemersgemeenschap.

De onderkruiper is een persoon die tijdens een staking werkwillig is en daarmee de belangen van de stakers negeert. Door zijn kruiperige gedrag en het breken van de staking, wordt de onderkruiper gezien als een loonbederver, loondrukker en verdringer. Het optreden van onderkruipers kan leiden tot verdeeldheid en verzwakking van de stakingsactie, wat uiteindelijk nadelige gevolgen kan hebben voor alle werknemers.

14 woorden gevonden
2
letters
3
letters
4
letters
5
letters
6
letters
7
letters
9
letters
10
letters
12
letters
Leer meer over SynoniemenWoordenboek.nl,
inclusief belangrijke disclaimers.